اگر به یک وب سایت یا فروشگاه رایگان با فضای نامحدود و امکانات فراوان نیاز دارید بی درنگ دکمه زیر را کلیک نمایید.
ایجاد وب سایت یاعنوان: پیشینه تحقیق و مبانی نظری عزت نفس و ترس از ارزیابی منفی
فرمت فایل: word
تعداد صفحات: 55
توضیحات
عزت نفس یکی از پرکاربردترین عناوین پژوهشی در روانشناسی است که نیاز به آن دغدغه اصلی هر انسانی در نظر گرفته میشود (سدیکیدز[1] و گرگ[2]، 2003؛ سوان[3]، چانگ- اشنایدر[4]، مک کلارتی[5]، 2007) و عبارتست از نگرش نسبت به خود که در آن مولفههای شناختی و عاطفی وجود دارد (روزنبرگ[6]، 1965؛ به نقل از پناهنده، 1391). عزت نفس ارزیابی خود در پرتو عقاید دیگران بوده و بر اساس فرایندهای عاطفی، به ویژه احساس مثبت و منفی درباره خود بنا شده است (سانتراک[7]، 2001). زمانیکه افراد مطلع میشوند که در ایدهآلهای خود شکست خوردهاند، عزت نفس آنها میتواند کاهش یابد (باورن[8]، بیرن[9] و نرسکامپ[10]، 2006؛ به نقل از سانتراک،2001). راجرز[11] (1961) معتقد است دلیل اصلی عزت نفس پایین در افراد این است که به آنها حمایت عاطفی کافی و تایید اجتماعی داده نمیشود و در طول دوران رشد به صورت مستمر ارزیابی منفی از جانب دیگران دریافت میکنند (سانتراک، 2001).
مفهوم عزت نفس بالا از نظر بیشتر نظریههای معاصر احساس کلی دوست داشتن خود، ارزشمندی خود، احترام و پذیرش است (به عنوان مثال، براون، 1993؛ روزنبرگ، 1965؛ به نقل از پناهنده، 1391). به طور سنتی، عزت نفس به ارزیابی فرد اشاره داشته (روزنبرگ، 1965) و به بیان دیگر، عزت نفس جنبه ارزیابانهٔ دانش خود بوده که منعکس کنندهٔ دوست داشتن خود است (زیگلر هیل[12] و جوردن[13]، 2010). عزت نفس بالا که ایمن و به خوبی تحکیم شده، نه به تصدیق مستمر دائمی و نه میزان بالایی آسیب پذیر به تهدیدهاست (تایس[14]، 1991). از آنجا که اغلب نیاز به عزت نفس، دغدغهای محوری در انسانها است به میزان زیادی برای فرد سودمند بوده (بائومیستر[15]، 1998؛ به نقل از پناهنده، 1391) و نقشی حیاتی در زندگی هیجانی افراد ایفا کرده و هیجانات رایجی مانند گناه، شرم و غم تنها در ارتباط با خود برانگیخته میشوند (تانگنی[16] و دیرینگ[17]، 2002؛ سدیکیدس، وایلدچات[18] و بدن[19]، 2004؛ به نقل از پناهنده، 1391). در این راستا نظریهها و الگوهای گوناگونی اشاره به اهمیت و مزیتهای فراوان عزت نفس بالا دارند (بائومیستر، 1998). فرض نظریه تصدیق خود (استیل، 1998) این بوده که عزت نفس بالا، مانعی در برابر فشار روانی و تجارب شکست است. مشابه این نظر، تیلور[20] و براون (1988) بیان نمودهاند که دیدگاهی مثبت درباره خود، شادی و سلامت روانی کلی برای شخص به ارمغان میآورد. فرض نظریه مدیریت وحشت (گرینبرگ، سولومون[21]، سازنسکی[22]، روزنبلت[23]، بورلینگ[24] و همکاران، 1992)، برآن است که عزت نفس بالا کمکی در جهت سازگاری با تهدیدهای وجودی به افراد میکند. در کل، سطح عزت نفس متوسط یا بالا، پیشنیاز عملکرد سالم بوده و تعجبی ندارد که ترجیح اکثریت مردم، مثبت نشان دادن خود (عزت نفس متوسط و بالا) باشد (تیلور و براون، 1988).
برخی از افراد علاقه به پذیرفته شدن از جانب دیگران دارند، در پذیرفتن احساسات منفی مرتبط با خود بیتمایل هستند. این افراد ترس از این را دارند که به دلیل وانمود مثبت خود از سوی دیگران، طرد شوند. پژوهشگران قدیمی، ترکیب عزت نفس آشکار بالا و ضمنی پایین را عزت نفس بالای دفاعی نامیدهاند (اشنایدر[25]، تورکات[26]، 1975؛ هورنای، 1950؛ به نقل از پناهنده، 1391) که فرض بر آن است که عزت نفس بالای دفاعی، تلاشهای زیاد در جهت تحلیل بردن اطلاعات تهدیدکننده خود میباشد (اشنایدر، تورکات، 1975). عزت نفس پایین با پدیدههایی چون افسردگی، اضطراب، پرخاشگری، سوء مصرف دارو و الکل و ناخشنودی کلی در ارتباطات است (بائومیستر، هیترتون[27] و تاس، 1993).
اثرات مولفهٔ ناآگاهانه عزت نفس، عزت نفس ضمنی نامیده میشود. بیشتر پژوهشها بر روی عزت نفس، متمرکز بر خود ارزیابیهای آشکار (در نظر گرفتن آگاهانه و نسبتاً کنترل شده) است، با این حال در طول چند سال اخیر، پژوهشهای بسیاری متمرکز بر عزت نفس ضمنی (ناآگاهانه، فراتر از یادگیری و خودکار) شدهاند (بکاس و همکاران، 2004؛ دیجکسترهوویس، 2004).
اعتقاد بر اینست که عقاید ضمنی افراد در مورد خود، در مقایسه با عقاید آشکار، زودتر ایجاد شده و عزت نفس ضمنی در مقایسه با عزت نفس آشکار، بسیار آهستهتر تغییر مییابد (هتز و همکاران، 1999؛ به نقل از پناهنده، 1391). عقیده وجود احساسات ارزشمندی خودناآگاهانه، جدید نیست (فروید، 1957). با این حال با ورود روشهایی کامپیوتری توجه واقعی به این موضوع آغاز شده است (فارنهام و همکاران، 1999). در واقع شواهد حمایتکننده از وجود عزت نفس ضمنی رو به افزایش بوده که مهمترین مسئله، تمایز و تشخیص بین عزت نفس ضمنی از آشکار در این پژوهشهاست. اسپالدینگ و هاردین (1999، به نقل از پناهنده، 1391) تفاوتهای فردی در عزت نفس ضمنی و آشکار را در مورد سنجش و آزمون قرار دادهاند. نتایج پژوهش آنها، حاکی از آن بود، از آنجاییکه عزت نفس ضمنی پیشبینی کننده اضطراب غیر کلامی افراد است، عزت نفس آشکار، اضطراب خود گزارشی آنها را پیشبینی کرد. هتز و همکاران (1991) تفاوتهای فردی در عزت نفس ضمنی و آشکار را برای آزمون تاثیرگذاری هویت فرهنگی بر روی هر کدام از آنها اندازهگیری کردند. نتایج آنها نشان داد که عزت نفس ضمنی با اجتماعی شدن فرهنگی قبلی آزمودنیها و عزت نفس آشکار با بافت فرهنگی کنونی آنها تحت تاثیر قرار گرفته است. در پژوهشهای دیگری کول[28]، دیجکسترهوویس و وننیپنبرگ[29] (2001) رابطهٔ بین عزت نفس ضمنی و خودکاری را آزمون کرده و گزارش کردند که افراد، حروف تشکیل دهنده اسم خود را نسبت به دیگر حروف و مثبتتر ارزیابی کرده که بیانکننده وجود نوعی سوگیری مثبت نگری کلی در عزت نفس ضمنی است. اپستین[30] و مورلینگ[31] (1995، به نقل از پناهنده، 1391) دو سیستم روانشناختی جداگانه برای افراد متصور شدهاند. سیستمی که شناختی یا منطقی، بر پایه اصول منطقی و زبانی بوده و در سطح آگاهانه عمل میکند و عزت نفس آشکار در این سیستم قرار گرفته و منعکس کننده احساسات خود ارزشی آگاهانه بوده که با استفاده از مقیاسهای عزت نفس استاندارد همچون مقیاس روزنبرگ سنجیده میشود. سیستم دیگر تجربی نامیده میشود که در سطح ناآگاهانه عمل کرده و بخش بزرگی از آن با تجارب هیجانی مهم، هدایت شده و عزت نفس ضمنی در این سیستم تجربی جای داشته و منعکس کننده احساسات خود ارزشی ناآگاهانه، اما تاثیرگذار بر افکار، هیجانات و رفتارهای افراد است. در نتیجه نمیتوان، عزت نفس ضمنی را با پرسش مستقیم از افراد درباره احساس خود سنجید و مقیاسهای ضمنی ابزار مناسبی خواهند بود.
[1]Sedikides
[2]Gregg
[3]Swann
[4]Chang- Schneider
[5]Mc Clarty
[6]Rosenberg
[7]Santrock
[8]Baron
[9]Beren
[10]Nursecamp
[11]Rogers
[12]Zeigler-Hill
[13]Jordan
[14]Tice
[15]Baumeister
[16]Tangney
[17]Dearing
[18]Wildschut
[19]Baden
[20]Taylor
[21]Solomon
[22]Pyszezynski
[23]Rosenblatt
[24]Burling
[25]Schneider
[26]Turkat
[27]Heatherton
[28]Koole
[29]Van Knippenberg
[30]Epstein
[31]Morling
فهرست مطالب
مبلغ قابل پرداخت 25,500 تومان
برچسب های مهم
ارتقای کیفیت پژوهش در علوم مدیریتی: رهیافتی جامع با تاکید بر اخلاق پژوهش در دنیای پویای امروز، پژوهش به عنوان سنگ بنای پیشرفت و توسعه در تمامی حوزه ها، از جمله علوم مدیریتی، نقشی حیاتی ایفا می کند. به ویژه در محیط های دانشگاهی و علمی، که مخاطبان به دنبال درک عمیق و مستند ... ...
این مجموعه مناسب برای هنرجویان هنرستان های فنی و کاردانش و همچنین هنرجویان سازمان فنی و حرفه ای و سایر آموزشگاه ها جهت آمادگی آزمون می باشد فرمت فایل: پی دی اف (PDF) ، تعداد: 1000 سوال با جواب این مجموعه شامل 20 دوره سوالات آزمون های فنی حرفه ای می باشد قسمتی از محتوای ... ...
نام کتاب : مجموعه اشعار فروغ فرخزاد نویسنده : فروغ فرخزاد فرمت :pdf ... ...
دانلود نمونه سوالات آزمون وکالت دادگستری بهمراه پاسخنامه منبع: www.filelaw.ir مخاطب گرامی با سلام شما میتوانید در این پست نمونه سوالات آزمون وکالت دادگستری را که مربوط به سال معرفی شده در عنوان مطلب و بهمراه پاسخنامه دقیق و مدون آن میباشد را از طریق دکمه خرید قرار گرفته ...
نام فایل : جريان نفاق فرمت : .ppt تعداد صفحه/اسلاید : 67 حجم : 2 مگابایت جريان نفاق قرآن کریم : "... هم العدو فاحذروهم قاتلهم الله انی یوفکون" : "(ای پیامبر) دشمنان واقعی منافقان هستند که از آنها برحذرباش ، خدا آنان را بکشد چگونه از حقیقت روگردانند".(منافقون : 4)مقام ... ...
عنوان کتاب: خداحافظ گری کوپر نویسنده: رومن گاری مترجم: سروش حبیبی فرمت فایل ها: mp3 تعداد فایل ها: 7 حجم کل فایل ها: 85 مگابایت زبان: فارسی توضیحات: کتاب خداحافظ گاری کوپر رمانی فلسفی و سیاسی اثر رومن گاری نویسنده فرانسوی است. این رمان پنجرهای رو به نسلی جدید ... ...
حجم فایل : 1.6 MB نوع فایل : پاور پوینت تعداد اسلاید ها : 40 گزارش عملكرد اداره فاواگروه صنعتي بارز فهرست مطالب : آشنايي با گروه صنعتي بارزسيستم هاي مكانيزه موجود فاوامطالعه CRMمطالعه پورتال سازمانيبازنگري سيستم فاواي فرآيند نت مبتني بر BPMمطالعه و عملياتي كردن مديريت ... ...
Nemesis (Resident Evil #5) by S.D. Perry Genre: Horror , Zombies Rating: 3.98/5 language: English format: PDF , EPUB Zombies. Mutant animals. Bioengineered weapons and surgically enhanced monsters. Secret labs and widespread conspiracies. It seemed impossible, but ... ...
حجم فایل : 122.8 KB نوع فایل : پاور پوینت تعداد اسلاید ها : 13 پروژه مهندسی نرم افزار تحليل سيستم اداره پست طريقه جمع آوري اطلاعات 1- پرسيدن الف) پرسشنامه ب) مصاحبه2- مشاهده الف) از طريق حضور فيزيكي و نزديك (حضوري) 3- الگوسازي الف) استفاده از چارت سازماني نحوه كار اداره ... ...
حجم فایل : 1.5 MB نوع فایل : پاور پوینت تعداد اسلاید ها : 40 ماشینکاری خشک و ماشینکاری با حداقل استفاده از روانکار MQLMinimum Quantity Lubrication بسم الله الرحمن الرحیم چند سالی است که متخصصان ساخت و تولیدی، پتانسیل های ماشین کاری خشک را کشف کرده انداستفاده از اینسرت در ... ...
عنوان کتاب: سفر زندگی : داستانی الهامبخش برای پیداکردن پنج بزرگ زندگی نویسنده: جان پی. استرلکی مترجم: ستوده طاهریان گوینده: غلامرضا صادقی، محسن زرآبادی پور، معصومه عزیز محمدی، اعظم حبیبی، سورنا طاهری، کرامت رودساز فرمت فایل ها: mp3 تعداد فایل ها: 18 حجم کل فایل ... ...
حجم فایل : 425.1 KB نوع فایل : پاور پوینت تعداد اسلاید ها : 77 بنام خدا ارتقای سلامت و آموزش بهداشت سر فصلها و عناوین بحث عوامل موثر بر سلامتي (تعيين كننده هاي سلامتي)تعريف، مفاهیم و اصول ارتقای سلامتراهبرد هاي اساسي ارتقاي سلامتاجزای ارتقاي سلامت5 اولويت اقدام ارتقاي ... ...
نام کتاب : جادوی فکر بزرگ نویسنده : دکتر د.شوارتز مترجم : ژنا بخت آور فرمت : pdf ... ...